Die qualitativ hochwertige Umsetzung des Schultyps SESB steht und fällt mit der Qualifikation und dem Engagement aller Beteiligten, insbesondere der Lehrer, Erzieher und Schulleiter. Die AG SESB setzt sich daher bei der Senatsschulverwaltung für folgende Anliegen ein:

• eine adäquate Ausschreibung und Auswahl des Personals, insbesondere der
   Schulleitung unter speziellem Hinweis und mit Rücksicht auf die Bedürfnisse und
   Möglichkeiten der SESB.

• Die Verbesserung des Fortbildungsangebots für das pädagogische Personal der SESB
   mit spezifischen Angeboten (z.B. Bilingualität, europäische Integration,
   kultureller Austausch)

• Die Einführung und Umsetzung einer wissenschaftlich unterstützten Evaluation der
   SESB

• Den Aufbau eines regelmäßigen Erfahrungs- und Wissensaustausches zwischen den
   SESB-Standorten.

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